由于他们老板考虑到他即将55岁，这个合同能签吗？所以觉得不公平想起诉他可以吗？
更新时间：2022-12-02 08:14:26人浏览
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公司可以依法与快到退休年龄的劳动者解除劳动关系，但是对于在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的劳动者，公司不能以裁员或者非过失性辞退的方式来解除劳动合同。
2022-12-02 08:14:26
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