之前的时候说好的工资4000但是签的合同上写的是2590，现在公司单方面降工资，现在减了怎么维权
更新时间：2021-10-21 12:15:07人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司单方面调岗降薪的，如果不同意，则您最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据，否则很可能就视为默认同意了。另外，如果公司是按照降薪之后的工资来发放，应及时的向公司提出支付工资差额的通知书，并保留该相关证据。如果到时公司还是不改正，可以要求公司赔偿。另外，如果公司到时将员工辞退了，则可以主张违法解除赔偿金。
2021-10-21 12:15:07
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