期间也没有任何名文通知业绩不达标会辞退人员，现在工作半个月公司以没有客户为由让我主动离职公司在招聘的时候说没有硬性考核业绩，期间也没有任何名文通知业绩不达标会辞退人员
更新时间：2021-09-16 17:45:54人浏览
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用人单位基于迫使劳动者离职而调整岗位，劳动者是可以拒绝的。用人单位若以劳动者不服从安排为由解除劳动合同，就属于违法解除，可以要求支付经济补偿金，每满一年支付一个月的经济补偿金
2021-09-16 17:33:58
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你好，如果是违法辞退可以主张经济赔偿金。
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你好，建议与用人单位进行协商处理
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