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员工承担的保险比例是这样的：养老保险个人承担8%，单位承担20%；医疗保险个人承担2%，单位承担6%；失业保险个人承担1%，单位2%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
2022-12-05 07:52:30
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