1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助188813人 · 响应时间 平均5分钟内
单位不交社保的话对于个人而言只能要求其补缴,但是没有赔偿的。用人单位不及时为员工参加社保的话,只能由当地社保机构等依据《社会保险法》相关要求对其进行处罚并督促其及时为员工参保
2021-08-19 00:09:13
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,建议与公司协商处理。单位不交社保,劳动者离职可要求支付赔偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险交多少年
现在社会保险这个概念频繁在我们生活中被提起,很多人对社会保险还是存在一定的误解。但社会保险最主要的目的是为了让公民在年老的时候,有一定的收入保障自己基础的日常生
社会劳动保险
人浏览
社保缴费一个月交多少钱
社保是“五险”的统称,包括工伤保险、养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险,许多劳动者虽然知道要缴纳社保,但是不知道社保每个月缴多少钱。下面为你整理了社保缴费一
劳动法
人浏览
你好,未依法办理社保,未签订数码劳动合同,都可以要求用人单位进行补偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司未给购买社保,如果按《劳动合同法》第三十八条规定提出辞职的,可以主张经济补偿金的。2、《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业没给员工交社保,向劳动部门投诉有用的。根据《社会保险法》和《劳动合同法》的规定,用人单位必须为职工按时、足额缴纳社保。如果用人单位没有为职工缴纳社保的,职工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请仲裁解决,索要各项劳动待遇
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本身社保交费就是单位交一部分,个人交一部分,一般都是单位在交社保时个人交纳的部分由单位从工资里扣交,所以仲裁的结果没有问题,这个钱你是要交的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:约定离职时间可以提前走。只要劳动者完成了离职前的交接工作,用人单位为其办理好离职手续的,劳动者在约定离职时间了的情况下也可以提前走;除此之外,只要劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下,工厂拖欠三天工资,您需要先通过劳动行政部门举报或到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果仲裁结果不满意,才可以在拿到仲裁书后的15天之内向法院提起诉讼。直接向
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对您的情况,常见的处理方式有:一,与公司协商,要求补签合同、补缴社保并给予生育补贴;二,向劳动监察部门投诉,由其介入调查并处理;三,申请劳动仲裁,维护自己的合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:个人出租房屋个人所得税的税率是按照实际收取租金的百分之十二来进行税率缴纳,在房产税的规定当中,房屋产权拥有人如果选择以个人的身份来对外进行房屋出租的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动局申请仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好具体情况介绍一下
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
除了赔偿之外,对于工作期间骨折的情况,雇主也应该承担相应的责任和义务,保障劳动者的权益。另外,如果双方形成劳动、劳务关系,可以申报工伤
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询