3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助131227人 · 响应时间 平均3分钟内
个人老板拖欠工资可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。劳动者也可以要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
2022-12-05 21:05:26
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好,可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉对方拖欠工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
家政服务员合同范本
甲方(雇主):居民身份证:乙方(家政服务员):居民身份证:一、经甲方(雇主)乙方(家政服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律
家政服务合同
人浏览
为了保护劳动者的劳动安全,防止和消除劳动者在劳动和生产过程中的伤亡事故,以及防止生产设备遭到破坏,我国《劳动法》和其他相关法律、法规制定了劳动安全技术规程。安全
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以按照劳动法规定向公司主张经济补偿金!
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,建议您请律师介入处理。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
被拖欠工资时最好是采取以下措施:1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。劳动者如果手
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,找劳动监察大队解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
对于此问题,常见的处理方式包括:首先,与公司协商,要求支付应得的工资并赔偿可能的损失;其次,向劳动争议调解委员会申请调解;最后,如果调解不成,可以向劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这是建议尽快搜集证据起诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动节法定假日一天。具体操作:1.如单位安排休假,则正常享受带薪休假;2.如被安排加班,应确保获得三倍工资报酬;3.注意保留加班证据,以备维权之需;4.如遇单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
距骨软骨损伤工伤级别需鉴定确定。一般处理流程包括:1.及时就医并保存相关医疗证明;2.向用人单位报告事故并申请工伤;3.向劳动保障部门提交工伤认定申请;4.经认
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,您指的是哪种税
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:外国人在中国可以办理医保。办理程序和国人办理步骤一样,只需提供护照即可。医保办理程序:1,单位在领取工商营业执照或上级批准成立之日起30日内,到社保经
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以前往劳动稽查大队举报。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:试用期内,用人单位解除劳动合同,如果符合《劳动合同法》第39条规定的,用人单位不需要提前通知劳动者,可以要求立即与劳动者解除劳动合同,不需要支付经济补
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询