合同到期没有续签能不能申请仲裁

咨询时间:2021-06-11 13:56:18北京-北京劳动争议

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12位律师回答

  • 高源律师

    高源律师

    地区:北京-北京咨询电话:186-1245-2498 (咨询请说明来自法律快车)

    第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:   (一)劳动合同期满的;   (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;   (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;   (四)用人单位被依法宣告破产的;   (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;   (六)法律、行政法规规定的其他情形。

    解答于:2021-06-11 14:11:30有用0咨询我

  • 宋松松律师

    宋松松律师

    地区:北京-北京咨询电话:176-0007-3551 (咨询请说明来自法律快车)

    1、用人单位不与你续签劳动合同,应该支付你经济补偿金; 2、如果劳动合同到期后,你继续在该用人单位工作,那么劳动合同到期后未续签新劳动合同期间,应该支付你双倍工资;最多12个月; 3、主要保留好劳动合同,如果单位同意你不续签,要求该单位出具书面的加盖公章的通知。

    解答于:2021-06-11 14:56:42有用0咨询我

  • 金颖律师

    金颖律师

    地区:北京-北京咨询电话:188-1147-6842 (咨询请说明来自法律快车)

    你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请,申请书应当写明:申诉人姓名、职业、住址、工作单位,企业的名称、地址,法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。

    解答于:2021-06-11 14:33:52有用0咨询我

  • 郭红杏律师

    郭红杏律师

    地区:北京-北京咨询电话:183-1147-4707 (咨询请说明来自法律快车)

    您好,根据劳动合同到期如用人单位不续签,可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金,可申请劳动仲裁,主张您的权益。

    解答于:2021-06-14 06:11:17有用0咨询我

  • 顾倩团队律师

    顾倩团队律师

    地区:北京-北京咨询电话:186-1120-1551 (咨询请说明来自法律快车)

    劳动合同到期如用人单位不续签,可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金,可申请劳动仲裁,主张您的权益

    解答于:2021-06-12 10:45:17有用0咨询我

  • 宋东生律师

    宋东生律师

    地区:北京-北京咨询电话:136-9138-0084 (咨询请说明来自法律快车)

    你好,除非你有证据证明,在劳动关系存续期间单位有不合法的地方。

    解答于:2021-06-11 14:08:42有用0咨询我

  • 李兴民律师

    李兴民律师

    地区:北京-北京咨询电话:153-2185-1899 (咨询请说明来自法律快车)

    您好,合同到期未续签可以申请劳动仲裁

    解答于:2021-06-11 13:59:44有用0咨询我

  • 许迪律师

    许迪律师

    地区:北京-北京咨询电话:139-1069-9488 (咨询请说明来自法律快车)

    您好 您这边是想问仲裁是吗 可以说下

    解答于:2021-06-11 14:00:35有用0咨询我

  • 孙可心律师

    孙可心律师

    地区:北京-北京咨询电话:158-1101-8154 (咨询请说明来自法律快车)

    您好,电话沟通一下,详细情况了解一下

    解答于:2021-06-11 14:08:19有用0咨询我

  • 醋亚蓉律师

    醋亚蓉律师

    地区:北京-北京咨询电话:178-0085-5275 (咨询请说明来自法律快车)

    可以要求单位支付经济补偿金

    解答于:2021-06-11 14:22:12有用0咨询我

  • 吴中律师

    吴中律师

    地区:北京-北京咨询电话:187-1019-0001 (咨询请说明来自法律快车)

    您好可按照续签内容确定即可

    解答于:2021-06-11 14:02:39有用0咨询我

  • 北京群益律师

    北京群益律师

    地区:北京-北京咨询电话:136-0127-5963 (咨询请说明来自法律快车)

    您好,可以主张双倍工资

    解答于:2021-06-11 14:28:03有用0咨询我

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