我是****的老师,已签订两年期的劳动合同,目前已提交书面的辞职报告,但30天离职期限后一期课并未带完,这时我走单位是否能起诉我要求赔偿

咨询时间:2021-06-11 01:43:56江苏-南京劳动争议

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4位律师回答

  • 张海伟律师团队律师

    张海伟律师团队律师

    地区:江苏-南京咨询电话:153-6509-5908 (咨询请说明来自法律快车)

    你好,如果提前一个月提交辞职报告的话,单位一般不会起诉你的

    解答于:2021-06-11 10:32:29有用0咨询我

  • 周斌律师

    周斌律师

    地区:江苏-南京咨询电话:181-2019-3063 (咨询请说明来自法律快车)

    你好,你们合同上是如何约定的?

    解答于:2021-06-11 08:43:19有用0咨询我

  • 韩玉红律师

    韩玉红律师

    地区:安徽-安庆咨询电话:187-****-0357 (咨询请说明来自法律快车)

    你好,最好和单位协商处理。

    解答于:2021-06-11 10:26:07有用0咨询我

  • 马环宇律师

    马环宇律师

    地区: 咨询电话: 185-1395-1232 (咨询请说明来自法律快车)

    用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。

    解答于:2021-06-11 02:04:53有用 咨询我

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