劳动仲裁加班费案例，但实际工作时间是：但从来不支付加班费，请问这种情况劳动仲裁怎么计算加班费呢？
更新时间：2021-04-26 15:31:57人浏览
问题描述：
劳动合同上写的是工作日8小时制，但实际工作时间是：工作日每天7.5小时，周日工作9.4小时，节假日经常上班。但从来不支付加班费，请问这种情况劳动仲裁怎么计算加班费呢？
4位律师解答
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