单位休病假能被辞退，又在另一个单位返聘，三个月。像这种情况我休病假，他给工资吗？能不能辞退我
更新时间：2021-04-19 10:26:26人浏览
问题描述：
我够50岁了。又在另一个单位返聘，应该一年零。三个月。像这种情况我休病假，他给工资吗？他能不能辞退我
3位律师解答
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顾倩团队律师
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如未到退休年龄原则上医疗期用人单位不能解除劳动关系，员工休病假单位一般需要支付病假工资，如单位涉嫌违法解除，可以提起劳动仲裁及相关诉讼，要求单位承担入职年限至今每年一个月及双倍经济赔偿
2021-04-19 10:26:26
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2021-04-18 20:19:24
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