公司还没有和我签订劳动合同，也没有给我缴纳养老保险！如果公司辞退我。怎样才能保护自己的权益？
更新时间：2021-04-19 21:17:08人浏览
问题描述：
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助173432人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者因以下原因强行解除劳动合同，是不需要给工作做出赔偿的。《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
2021-04-18 03:51:30
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是违法了，给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签劳动合同如何保护自己权益
没有签劳动合同如何保护自己权益我是一名客服人员，到目前为止，在深圳一家公司工作近半年了，当初公司口头承诺月工资2000元，但只发几个月就一直以资金紧张为由没发了
劳动合同订立
人浏览
没有签劳动合同可以保护自己权益么？
一名销售人员，在一家公司工作近半年了，当初公司口头承诺月工资4000元，但只发几个月就一直以资金紧张为由没发了，目前已有2个月的工资没有发放；由于当初没有签订劳
劳动合同订立
人浏览
你好，用人单位不签定劳动合同属于违法行为，您可以收集证明实际劳动关系的证据反馈到当地的劳动局或者劳动监察大队申请劳动仲裁，督促用人单位按规定签订劳动合同并对未签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老员工被劳务派遣，怎样才能保护自己的权益呢？
从1995年就进入一家企业上班，算是企业的老员工了，而且工作一直以来都是企业的业务骨干。最近听说企业要裁员，小王也没放心里去，他想裁员怎么也不可能裁到他头上呀。
劳动法动态
人浏览
劳动合同的签订方式就一种，就是书面按照《劳动合同法》第16~17条规定来订立劳动合同。第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位没有为其缴纳社保，劳动者可以以用人单位未缴纳社保为由被迫辞职，并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，收集证据，社保局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位与劳动者签订劳动合同后，未给劳动者缴纳社会保险，用人单位违法。用人单位在劳动者入职的当月就应该为劳动者缴纳各项社会保险。《社会保险法》第八十四条用人单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向劳动监察大队投诉解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
职工工资总额包括六部分。具体处理时，计时工资和计件工资按劳动时间和完成量计算；奖金根据工作表现或业绩发放；津贴和补贴考虑职工特定条件或工作环境提供；加班加点工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动行政部门介入后，用人单位仍拒绝支付工资，劳动者可以选择向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院申请支付令。在申请仲裁或支付令时，劳动者需要提供充
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工因父母生病辞职，通常公司不需要经济补偿。但处理方式有两种：一是员工主动辞职，公司无需补偿；二是公司主动解除合同，需支付双倍赔偿金。选择方式应考虑员工意愿和公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在处理这种情况时，您可以考虑以下几种常见方式：1.尝试通过多种途径联系部门领导，如电子邮件、短信或请同事帮忙传达；2.咨询公司人事部门或上级管理层，了解在部门领
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，先跟老板协商处理，处理不了的到当地劳动部门反映情况。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在工地出事后有没有报警呢？最好做鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，旷工法律未作规定,由用人单位规章制度作出规定。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
