本人以单位压二个月工资为由提出解除劳动关系,还是可以立刻可以走人,是否可向单位提出经济补偿

更新时间:2021-03-14 10:12:08人浏览
问题描述:
本人以单位压二个月工资为由提出解除劳动关系,以书面形式告知单位要等三十天离职,还是可以立刻可以走人,是否可向单位提出经济补偿,因单位未缴任何社保
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周结平律师 咨询我
服务地区-安徽安庆·电话-159-5556-1280
你好,像这种扣押工资的你可以随时提出离职,但是建议你在提出之前收集相关证据。 没有缴纳社保可以要求经济补偿的。
2021-03-14 10:12:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助183142人 · 响应时间 平均3分钟内
员工主动走人是没有经济补偿金的,但是用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用人单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金:(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提高劳动条件的;(三)克扣或者无故拖欠劳动工资的;(四)拒不支付劳动者延长工作时间工资的报酬的。
2021-03-11 15:24:07
韩玉红律师
服务地区-安徽安庆
您好,如果您觉得不合理,可以向劳动监察大队反映。
2021-03-11 19:27:47
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