4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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连江涛律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-132-1308-2847
固定存在劳动关系的证据，如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等，然后就争议事项协商不成，在产生劳动争议之日起1年内及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权，主张工资及其他所欠款项，建议委托律师介入处理，以维护你方合法权益最大化。
2021-03-07 15:19:54
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梁静飞律师
盟
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，劳动者可以向用人单位所在地的劳动行政部门投诉，或者申请劳动仲裁。
2021-03-07 17:16:05
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