公司每个月要求员工开一万的劳务发票，到账后除了本身的三千块钱工资剩下的钱又要求退款七千到公司某员工账户说是用与公司冲账，请问这合法吗？
更新时间：2021-02-26 15:59:36人浏览
问题描述：
公司每个月要求员工开一万的劳务发票，到账后除了本身的三千块钱工资剩下的钱又要求退款七千到公司某员工账户说是用与公司冲账，请问这合法吗？
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司欠薪，老板跑路!工资找谁要？
临近年底，劳动者期盼着年终奖、年底双薪等年终福利，但是有部分劳动者却被公司拖欠工资，甚至公司法人找不到，这个时候，劳动者该怎么要回工资？往下看：1三步骤维权1、
工资新知
人浏览
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣工资，员工可以扣下业务款抵充吗？
网友bati来信咨询：１、业务人员未能达到公司所要求的每月必须为公司回款一万，公司有权扣员工工资一半吗？说明：这个约定合同中没有，是后来公司口头要求的，而且未能
工资
人浏览
员工销售款未到账公司该如何支付提成？
争议焦点戴某在本市一家公司从事销售工作，2006年6月公司通知与其终止劳动关系，戴某在办理手续时提出5月、6月均有相关的销售业绩，要求公司支付2006年5月、6
劳动争议案例
人浏览
劳动法第七十二条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费”，社会保险法第五十八条规定：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第五十九条劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位(以下称用工单位)订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好如果不是工资，那是什么钱呢。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
以实际发工资为准
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
原账号返还较好。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果确实给员工打多了，公司有权要求退还的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
各省月平均工资因地区经济发展、行业分布等因素而有所差异。要获取2024年各省月平均工资的具体数据，建议参考官方统计或权威机构发布的数据。若工资水平持续低于当地最
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如有争议可以向当地劳动监察大队投诉维权，主张补缴社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，公司是否有购买社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果公司不给合同，你可以采取以下措施收集证据以便日后维权：首先，保留与公司沟通的记录，如短信、邮件等，证明你曾要求签订劳动合同但公司未予提供。其次，如有同事或证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，自动离职也有工资的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果员工存在故意或重大过失的，需要承担赔偿责任。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
视具体的案情而定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
