旷工三天不给我工资，我有事提前给用人单位请假，用人单位不允许，他给我算旷工，我一个月工资一分钱没有了，合法吗
更新时间：2022-12-14 10:04:27人浏览
问题描述：
你好，我有事提前给用人单位请假，用人单位不允许，因为没办法，有八天，他给我算旷工，我一个月工资一分钱没有了，合法吗
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劳动者请假没被批准，无正当理由不去工作的，属于旷工。劳动者在正常工作时间要请假的，应当经过批准，未经批准不去上班的，用人单位可以从劳动者的工资中扣除旷工当天的部分。
2022-12-14 10:04:27
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