上班几天能不给工资，又让我休息几天再上班，不干了能要求发三天的工资吗？
更新时间：2022-12-14 10:25:54人浏览
问题描述：
使用期三天过后，又让我休息几天再上班，我觉得不合理，不干了能要求发三天的工资吗？
2位律师解答
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过了三天试用期后，单位不可以不给劳动者上班工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定向劳动者及时足额支付劳动报酬，用人单位不支付的，劳动者可以向劳动行政部门投诉。
2022-12-14 10:25:54
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