本人是国企内退职工,五险由国企承担,未到退休年龄离开企业到私企上班,签的是劳务合同,已连续两年签了两次劳务合同,1月份合同期满,但私企未继续与我签合同,也没通知我。请问我该如何维权?
咨询时间:2021-02-23 21:24:45重庆-重庆劳动争议
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2位律师回答
劳动争议相关法律咨询
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问我在气象局工作13年,未签劳动合同,现在单位要让我与劳务派遣公司签三年合同,我该怎么办?
答你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
有
2位律师解答 -
问在两月份已办理了退休,现在继续在公司里做事只是现在签的是劳务合同,如果劳务合同没到期被辞退我该怎么办?
答没有任何补偿的。
有
3位律师解答 -
问在政府单位上班两年多了,刚来时只签了7个月劳务合同就到年底了,至今再未签过劳务合同,现面临解除劳务,在此期间单位给我未交过社保保险,我该如何维权
答你好,这你是可以申请劳动仲裁维权的
有
3位律师解答 -
问亲戚在国有企业(用工单位)上班,之前是跟另一家单位(用人单位)签署了劳务派遣合同,现在十年期限到了,想继续工作。是继续跟用人单位签署劳务派遣合同,还是和国有企业签署合同,工作了十年,法律上有
答工作纠纷:发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中
有
8位律师解答
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