我是一名大学生在假期间去一家工厂工作并没有签劳动合同。在工作期间手被碰伤,厂房应不应该给我医药费以及误工费?

更新时间:2022-12-16 15:03:01人浏览
问题描述:
我是一名大学生在假期间去一家工厂工作并没有签劳动合同。在工作期间手被碰伤,导致休息了一阵,厂房应不应该给我医药费以及误工费?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
可以要求单位按工伤标准给予赔偿
2021-01-17 13:44:23
刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
你好,向劳动部门投诉处理
2021-01-17 09:41:22
平台特邀律师 咨询我
已帮助157864人 · 响应时间 平均1分钟内
工地临时工人受伤的应当由雇佣的一方承担相应的赔偿责任。应当赔偿的项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
2022-12-16 15:03:01
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