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没签合同拖欠工资怎么办,还能要回拖欠工资吗
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工资拖欠纠纷
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你好！一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
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拖欠农民工工资要怎么处理
拖欠农民工工资“黑名单”是指违反国家工资支付法律法规规章规定，存在拖欠工资情形的用人单位及其法定代表人、其他责任人。那么，拖欠农民工工资要怎么处理？下面我们将为
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起诉对方或申请劳动仲裁
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虽然没有劳动合同，但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系，有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的，你可以去劳动监察大队投诉，或者申请仲裁主张。
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发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决
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我国法律明确规定了用人单位在与劳动者订立劳动合同后应当依法按时发放工资。所以即使是农民工的情况下，用人单位也不应当拖欠劳动者的工资，农民工没有依法按时得到工资的
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你好，拖欠工资是不合法的，你可以到劳动监察大队投诉。
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手上什么都没有的话，要工资就困难了。如果是这样，就在和老板谈话时录音，然后去劳动监察部门投诉。
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如果工地流动人员没有工伤保险，他们可以要求单位购买，或者向社保行政部门举报。依据《工伤保险条例》，单位未参加工伤保险的，社保行政部门会责令其限期参加并补缴工伤保
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法律分析：因工受伤得到补偿的流程是:首先要到当地劳动部门申请工伤认定，拿到有劳动部出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期内（工伤治疗、康复
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不一定**。《工资支付暂行规定》第九条关于工资支付时间的规定，并不直接以签订劳动合同为前提。该规定主要是为保障劳动者获得劳动报酬的权利，规范用人单位的工资支付行
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除了向劳动行政部门投诉，员工在维护自身权益方面还可以采取多种途径。首先，员工可以寻求工会等组织的帮助，工会作为劳动者的代表，有权监督和维护劳动者的合法权益。其次
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党龄在50年以上，每个地区会有不同的政策补贴，应当根据实际情况加以判断。法律依据：《津南区资助经济困难老年人入住养老院机构实施细则》第一条第五款曾获得过区级以上
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你好，可以申请工伤认定，认定为工伤后享受工伤待遇。可联系。
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你好，可以向法院起诉索要欠款，需要准备民事起诉状及相关材料。可联系。
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