劳动仲裁应发工资，老板破产跑路了 但老板说过年的年假也是有工资的 现在申请劳动仲裁不知道应该算多少钱 未签订劳动合同
更新时间：2020-12-07 15:56:39人浏览
问题描述：
老板破产跑路了 我们上班时间是十天 但老板说过年的年假也是有工资的 我们一个月3500 现在申请劳动仲裁不知道应该算多少钱 我们是大学生 未签订劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未签劳动合同可以申请劳动仲裁吗
当我们一家工作单位进行劳动绑定的时候我们就一定要记得签订劳动合同，否则在日后就有可能无法很好的维护自己的合法权益。接下来和法律快车小编一起学习一下下面这篇文章，
劳动合同补偿
人浏览
未签劳动合同的，可申请劳动仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资劳动仲裁申请书
拖欠工资劳动仲裁申请书1.首部应写明以下内容：①标题：劳动争议仲裁申诉书。②争议当事人：申诉人与被诉人。个人应写明姓名、性别、年龄、民族、用工性质、工作单位、住
劳动争议申诉书
人浏览
劳动者讨薪申请仲裁，应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由仲裁委员会记入笔录，经申请人签名或者盖章确认。申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁管用，劳动仲裁具有及时；程序简单；具有法律约束力等优势。《劳动争议调解仲裁法》第三条规定，解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！可以申请劳动仲裁的，有需要协助，建议到律所面谈。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。公司倒闭财产顺序为：(一)、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资两个月的，劳动者可以申请劳动仲裁。除请求支付工资外；若想解除劳动关系的，劳动者可以同时请求解除劳动关系和经济补偿金。法律依据：《劳动法》第五十条
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁。。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您认为工伤赔偿金额过低，并计划提起诉讼，首先需要准备充分的诉讼材料。这包括与工伤相关的所有医疗记录、诊断证明、工资单、劳动合同以及任何与工伤事故有关的证据。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
逾期工资卡被秒扣，先联系银行了解扣款原因。若因债务纠纷，可咨询律师维护权益。若涉及恶意扣款，应尽快报警。发现账户异常或资金损失严重，请及时寻求专业法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，工伤赔偿金额因个人实际情况而异，无法直接给出具体数额。但根据《中华人民共和国社会保险法》，您可以主张的费用包括治疗费、伙食补助、交通费等。若伤残，还有伤残
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被公司解雇的赔偿：1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金；2、公司违反《劳动合同法》规定单方面解雇员工的，公司应当按经济补偿金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
厂里不给离职的解决办法如下：1、可以向当地劳动部门申请劳动仲裁；2、提离职后领导不批的，可以直接出具辞职通知。劳动者辞职的，不需要用人单位的同意，直接提前三十日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法对员工辞职的规定：1、跟用人单位协商解除合同;2、提前三十天以书面形式通知用人单位或者试用期内提前三天通知用人单位，可以解除劳动合同。3、用人单位有违法的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者遇到用人单位强行调岗这种事情，首先，劳动者可以根据劳动合同的约定和用人单位进行协商。只有双方协商一致后，单位才能对劳动者进行调岗。如果单位在协商不一致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要看你的被迫离职通知书的内容
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
