离职薪资保密协议,到我签劳动合同时,还有两张是公司的薪资保密协议和公司的一些规章制度扣款的这两张公司没有给我。请问一下老师们的一些意见!

更新时间:2020-11-28 17:55:33人浏览
问题描述:
刚进公司时,这里的负责人只是口头说如果急辞的话要扣3600元,到我签劳动合同时,我记得签的合同是四张,甲乙双方各一份,签好的劳动合同到我手里只有两张,还有两张是公司的薪资保密协议和公司的一些规章制度扣款的这两张公司没有给我。我辞职的时候没有提前一个月辞,因为薪资不合理,所以辞职走了,到了一个月到发薪资的时候,公司直接给我扣了3600块钱,所以想请问一下老师们的一些意见!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
严卫其律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-159-6020-8113
若公司违法克扣工资的,可以申请劳动仲裁要求支付少付的工资等。
2020-11-28 17:55:33
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
到了一个月到发薪资的时候,公司直接给 扣了3600块钱,有点高
2020-11-28 12:47:31
王常青律师
服务地区-福建福州
按单位管理制度处理,不服可以申请劳动仲裁
2020-11-28 10:12:26
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