今天去办理离职手续，只按每周双休算，有没有违反法律？我该如何维护自身利益？
更新时间：2022-12-26 00:41:07人浏览
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司强制要求加班离职之后，只能要求用人单位支付加班费。不能要求赔偿。用人单位要求员工在法定的节假日加班的，需要支付员工的工资不低于平时上班的三倍。
2022-12-26 00:41:07
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