去公司谈好1万底薪,会记拿1万处以30天对吗?我是拿1万处以28天,以后乘以上班天数,乘以上班天数
更新时间:2022-12-26 19:50:24人浏览
问题描述:
去公司谈好1万底薪,会记拿1万处以30天对吗?明明当时是谈的28天的班,两天休息,我觉的她这样算不太合理,我是拿1万处以28天,以后乘以上班天数,她是拿1万处以30天,乘以上班天数
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助186259人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者上了几天班就应该算几天工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位违法未支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令用人单位限期支付,逾期仍未支付的,向劳动者加付赔偿金。
2022-12-26 19:50:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
按照法律规定,每月工作时间为20.83天,月计薪天数为21.75天,全年制度工作时间为250天,全年节假日及公休日为115天。日工资计算方法:日工资=月工资收入
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
明年1月份放假14天 4天可拿3倍加班工资
假日安排明年1月份仅上17天班昨天上午,国务院办公厅对外公布了2012年部分节假日安排。其中,即将到来的元旦为2012年1月1日至3日放假调休,共3天,2011
工时休假
人浏览
扬州:7天加班可拿17天工资
记者昨从市人力资源和社会保障局了解到,春节长假加班,用人单位必须足额支付加班费,职工权益受损要及时维权。用人单位在除夕(1月22日)、正月初一(23日)、初二(
劳动法动态
人浏览
对于加班费的问题,如果用人单位安排劳动者在法定节假日加班的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。所以如果用人单位支付三倍的工资的,就是发工资后,再发两倍的工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
国庆这4天加班可拿3倍工资
提示:按照《劳动法》规定,日工资等于月工资收入月计薪天数(21.75天),如果月薪3000元,那么日工资约为137.93元。作为法定节假日的10月1日、2日、3
劳动法动态
人浏览
公司无故辞退,劳动者要求其支付双倍经济补偿金,支付标准为:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
为朋友担保工资被法院冻结,法院不给最低生活费是不合理的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务,人民法院有权扣
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,最大限度的维护你的合法权益。如果我的解答帮助到你,请点击“采纳”并给予“好评”。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁主张
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以去劳动局投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对单位不安排上班的情况,常见处理方式包括:与单位协商解决、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择应根据个人情况和实际需要,例如单位态度、证据充分
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对强制加班,员工可选择的常见法律途径有:一是向劳动监察部门投诉;二是依据劳动合同法直接通知单位解除劳动关系并要求支付加班费和经济补偿。具体选择应根据个人情况和意
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以向劳动局投诉处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,建议和对方积极协商解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,公司强行调岗不合法,劳动者可以拒绝。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
医保的报销是按比例计算的,一般在70%不等。其报销的比例和多少跟自己的检查和用药情况,医疗等级等因素有关。法律依据:《中华人民共和国城镇职工基本医疗保险条例》第
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询