不服从工作安排解聘,不服从科室不合理的工作安排,单位有权利让职工不上班待岗吗?

更新时间:2022-12-28 09:18:09人浏览
问题描述:
请问,不服从科室不合理的工作安排,单位有权利让职工不上班待岗吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司安排劳动者待岗属于不按照劳动合同约定的行为,劳动者不同意的可以解除劳动合同,用人单位损害劳动的合法权益导致劳动者解除合同的,可以要求经济补偿金。

2022-12-28 09:18:09
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助134563人 · 响应时间 平均1分钟内
按单位人事制度处理。
2020-09-28 11:41:02
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