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用人单位应明确发薪日，如果发薪日遇节假日，应依法提前支付。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在
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在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作
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拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者
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你好 协商不成到劳动监察部门投诉
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要工资一般要仲裁，不知你一共多少钱啊
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现在国家对欠工资管理很重视，建议你尽快去北京通州区劳动局报案，有专门的人员会帮你们追回工资的
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农村养老金的领取金额因地区和个人情况而异，无法一概而论。建议咨询当地社保机构或村委会了解具体金额。若领取金额明显低于当地最低生活标准，应及时寻求专业法律帮助。
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失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。法律依据
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合同到期单位不续签，劳动者有权获得经济补偿。依据《劳动合同法》规定，补偿标准按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若单位非法解除合同，需双倍赔偿
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不续签劳动合同涉及赔偿问题，具体操作因情况而异：1.若劳动合同到期，用人单位不续签，应支付经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限计算。2.若用人单位降低原劳动合
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，需要我们怎么帮你？
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你好，自身原因导致的损失由自己承担
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建议先协商，协商不成向劳动监察部门投诉。
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父母大病不能提取公积金。因为父母大病不属于可以提取公积金的情形。根据《住房公积金管理条例》第二十四条第一款的规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账
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