老板要求工作之外的体力劳动，老板以旷工为由让我离职，还可以申请仲裁嘛？而且入职的时候没有签劳动合同。
更新时间：2022-12-29 00:35:22人浏览
问题描述：
老板要求工作之外的体力劳动，我不服。老板以旷工为由让我离职，我签完之后看到条例下面有放弃一切仲裁的权利。请问这样还可以申请仲裁嘛？而且入职的时候没有签劳动合同。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助170335人 · 响应时间 平均4分钟内
申请劳动仲裁期间，若用人单位与劳动者在劳动关系存续期间的，劳动者无理由缺勤或请假未批准的属于旷工行为。劳动者不能以申请劳动仲裁为理由，不履行劳动合同的义务。
2022-12-29 00:35:22
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，协商不成，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班4个月未签劳动合同突然被辞退 员工申请仲裁
29日，福建省奋安不绣钢有限公司两名员工向本报投诉，她们在该公司工作了三四个月后被辞退，工作期间没有签订劳动合同。奋安公司相关人员向记者承认他们违法用工。29日
劳动争议案例
人浏览
刚签劳动合同，就被骗签辞职申请
用人单位在订立劳动合同的当天，就欺骗劳动者签署了辞职申请。劳动者莫名其妙被辞职后，将单位告到法院。昨天，建邺法院经审理，认定这份辞职申请无效。去年9月，市民小杨
解雇辞退
人浏览
您好，可以去劳动局申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班4个月未签劳动合同突然被辞退 员工申请仲裁
29日，福建省奋安不绣钢有限公司两名员工向本报投诉，她们在该公司工作了三四个月后被辞退，工作期间没有签订劳动合同。奋安公司相关人员向记者承认他们违法用工。29日
仲裁动态
人浏览
店长只是履行职务，责任由酒店承担。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位因自身的原因未支付劳动者工资或者是未交社会保险的，劳动者可以向有关部门申请劳动仲裁。1、申请补交社会保险的，直接向当地劳动监察大队投诉就可以的，不用仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
经济补偿：经济补偿金计算标准第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，主动离职，是没有经济补偿的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，自动离职没有补偿的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么申请劳动仲裁？劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1首先必须呈交书面辞职报告，按照辞职报告格式书写，并在离开公司三十天之前，将书面辞职报告当面递...2了解不让辞职的原因，尽量说明他们，如果公司超过30天还是不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
人去世后，家属可凭死亡证明、亲属关系证明等材料到公积金中心办理提取。请注意，提取公积金需符合相关规定，避免违规操作。若出现提取受阻或纠纷，建议及时咨询专业人士。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按劳动合同约定办理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体建议你向领取失业补助的部门了解清楚
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
失业救济金领取条件：1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；2、按照规定参加失业保险，失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；3、已经进行失业登记，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果脑梗由工作原因导致，可认定为工伤。依据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，或在工作前后从事与工作相关的预备或收尾工作时受伤，都应认定为工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者依法解除合同，向用人单位寻求工资；若用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可要求用人单位每月支付二倍的工资。如果用人单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
