我是私人诊所的护士,有没有手术我都拿的保底工资,我应该怎么办?

更新时间:2023-01-03 15:43:14人浏览
问题描述:
我是私人诊所的护士,与单位约定了每个月8000的保底工资,六月份的手术我说我不能加太晚的班,然后领导说不能加班就不让我做当月的手术,第二个月发工资的时候说我没做手术就没有8000块的保底了,只有底薪,但是从一开始上班每个月不论有没有手术我都拿的保底工资,我现在是怀孕九个月的孕妇,这算不算孕期降薪,我应该怎么办?
2位律师解答
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在妇女劳动者怀孕期间降薪是不合法的行为,《女职工劳动保护条例》 第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
2023-01-03 15:43:14
开林律所律师
服务地区-重庆重庆
M现在的具体情况是怎样的
2020-08-17 21:28:26
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