现在要求我们跟劳务派遣公司签合同，不签合同的做自动离职？我该咋办？可以起诉吗？
更新时间：2023-01-04 15:45:19人浏览
问题描述：
我在单位工作十年以上了，一直都是跟单位签订合同，现在要求我们跟劳务派遣公司签合同，不签合同的做自动离职？我该咋办？可以起诉吗？
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没有签订劳动合同自动离职的，只要形成事实劳动关系，并且产生劳动争议的，就可以申请劳动仲裁。劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资，最长11个月工资。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
2023-01-04 15:45:19
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你好，具体什么情况需要了解一些xw。
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