寒假工违约提前离职，我是今年的暑假工，合同上没有写有效期，我现在有事要提前离职，要不然就算违约，我该怎么办
更新时间：2020-08-10 16:50:20人浏览
问题描述：
我是今年的暑假工，合同上没有写有效期，我现在有事要提前离职，但中介说必须干到八月二十五号之后，要不然就算违约，只发百分之八十的工资，我该怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助51917人 · 响应时间 平均3分钟内
离职后拖欠工资的，可以先向当地的劳动监察大队投诉，投诉未果的话，可以搜集证据申请仲裁主张拖欠的工资。
2020-08-10 16:50:20
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期辞职需要提前一个月吗
合同到期辞职一般不需要提前一个月说，因为辞职是属于每一个人的权利。但是在很多公司辞职是需要提前说的，因为需要提前交接属于自己的工作。但是根据劳动法的规定合同到期
辞职
人浏览
首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。所以，签订劳动合同是劳动者在和用人单位建
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，依据你的情况建议向劳动部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
合同没到期，提前被中止
网友提问：尊敬的律师，您好！我们是一家私人小企业，2002年与我们镇经委签订了十年的厂房租凭合同，合同期满后，也可优先承包或买断。2008年十二月中旬，镇经委突
合同内容
人浏览
如果用人单位没和你签订劳动合同，那么不仅可以追讨拖欠工资，还可以要求双倍工资。依据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以提前告知单位，合同到期不续签。辞职需提前30天书面通知单位，试用期提前3天书面通知单位；30天时间到了，无论单位同意或者不同意，劳动者都可以离职。《中华人民
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
其他情形下劳动者需要解除劳动合同的，应当提前30日以书面形式通知用人单位。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
带着工作资料，到劳动监察大队投诉处理要求返还
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
提前三天告知可以离职。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
看双方合同具体约定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
违约金问题，应首先查看合同约定。若约定明确且合法，按约定执行。若约定不明或过高/低，可协商调整或通过法律途径解决。具体操作如：收集损失证据，与对方协商；协商不成
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订合同后一方违约，另一方有权要求违约方按合同约定承担违约责任。如合同未约定，可要求违约方采取补救措施或赔偿损失。依据《民法典》，不履行或不符合约定的合同义务，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
物业管理通常只收取物业费，但根据合同约定，也可能有其他费用。处理时，应首先查看物业服务合同，明确费用种类和标准。如有疑问，可与物业公司沟通或咨询专业律师。选择处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：房贷提前结清需要违约金。一般在办理购房贷款的时候，在签订的购房贷款合同上都会有关于提前还款的具体年限、罚息等相关规定，当事人提前还款应当按照合同当中的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
你好，具体是什么情况，涉及多少费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体什么事情呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，遇到这种情况建议联系车贷平台沟通处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，需要看双方合同怎么约定的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
