入职的时候没签合同,需要离职,老板说不满一个月,不给工资。合理吗?哪条法律有规定呢

更新时间:2020-08-10 14:25:41人浏览
问题描述:
我只干了15天,入职的时候没合同,后来才签的,然后因为开学原因,需要离职,老板说不满一个月,不给工资。合理吗?请问您,哪条法律有规定呢
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
臻宇团队律师 咨询我
服务地区-江苏南京·电话-180-1805-8567
你好,这个是不合法的,干了多少天就要付多少钱
2020-08-10 14:25:41
益邦律师团律师
服务地区-江苏南京
您是学生,双方间应该不属于劳动关系,是可以随时提出离职的,提供劳动期间应该支付劳务报酬。
2020-08-10 10:43:09
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