劳动法周末强行加班，我们部门周六强制要求加班，还不能早退，根据加班时长考核绩效。不来加班还会被批评。算不算违反劳动法？
更新时间：2020-08-07 17:38:53人浏览
问题描述：
我们部门周六强制要求加班，还不能早退，一定要9点到5点才能走。根据加班时长考核绩效。不来加班还会被批评。这种算不算违反劳动法？
1位律师解答
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