没签订劳动合同咋办,公司停止营业了,没有签订劳动合同的员工怎么办

更新时间:2023-01-05 12:14:56人浏览
问题描述:
公司停止营业了,没有签订劳动合同的员工怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
没有签订劳动合同的员工,要求经济补偿
2020-08-02 10:00:00
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助112144人 · 响应时间 平均4分钟内
公司没签合同劳动者可以向工作地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
根据《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
2023-01-05 12:14:56
王常青律师
服务地区-福建福州
要求单位 按工龄 支付经补,双方协议解除劳动关系
2020-08-02 03:18:37
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