然后不想做了,有没有工资的?
更新时间:2023-01-05 12:27:24人浏览
问题描述:
你好,想请问一下,刚上班7天,然后不想做了,有没有工资的?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助171866人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者工作七天,也是有工资的。用人单位需要按照双方约定的工资数额及时足额支付给劳动者,且工资应当以货币形式来支付;单位不能无故拖欠或者克扣工资。
2023-01-05 12:27:24
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
没有签订劳动合同能提出劳动仲裁要求经济补偿,但可能面临仲裁时效的诉讼风险。没签劳动合同员工辞职时可以拿到以下的报酬:1、员工应付的劳动报酬;2、从建立劳动关系起
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,根据《工资支付暂时规定》:用人单位不能克扣劳动者工资,除非是劳动者个人原因给工资造成了损失,有证据的情况下每月扣除不能超过劳动者工资的百分之二十。换句话说
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
就算是做第三者,可以做一辈子吗?
曾经以为自己的遭遇不多见,进来之后才发现其实和我同病相怜的人很多曾经以为自己等了七年很罕见,进来之后才发现我绝不只是个例说说我的故事吧,严格意义说起来我从来都不
婚外情
人浏览
第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
支付劳务费属于支付劳务报酬,是个人独立从事各种技艺、提供各项劳务取得的报酬。该人员不属于企业的职工,与企业的关系只是由于该劳务而发生的。由于该个人提供的是独立劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位无故拖欠其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
首先,你需要明白的是,依据劳动法的相关规定,你哪怕是只工作一个小时,你都有权利要求一个小时的报酬。 如果工厂不给你工资,你可以依法向当地的人力资源与社会保障
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,是有的,建议和单位协商解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、公司提前辞退属于非过失性辞退,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;属于违法辞退,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工资是违法行为,员工有权要求支付。虽然老板账户被法院冻结,但政府通常不直接出面用这笔钱发工资。员工应通过法律途径,如向法院起诉,申请划扣工资。若不及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁流程具体如下:1、到当地的劳动争议仲裁委申请劳动仲裁;2、准备好申请劳动仲裁材料,仲裁申请书两份、申请人身份证复印件一份、相关证据复印件和证据清单两
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
培训期不给工资的处理办法如下:1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
写声明可以作为双方协商一致的证明,但建议正式解决少缴社保问题。分析:依据《劳动合同法》,公司应为员工足额缴纳社保。仅通过现金补偿和声明,可能无法完全保障员工权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。简单说说你的情况及诉求3
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以再催问下工厂。如果工厂明确不发了,您直接申请劳动仲裁维权,要回工资待遇。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询