暑期在工厂流水线没做满一个月有事离职工厂拒发9天所得工资这样是可以的吗？
更新时间：2023-01-06 11:23:51人浏览
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暑期在工厂流水线没做满一个月有事离职工厂拒发9天所得工资这样是可以的吗？？
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法律分析：1.先找到单位人事部门和财务部门，持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。2.若单位无理拒付，须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖欠工资的相关材料)到单位所在地的劳动仲裁机关申请劳动仲裁(社会劳动保障局)。3.仲裁机关会在法律规定的期限内告知仲裁结果。4.向单位所在地人民法院提起诉讼。
2023-01-06 11:23:51
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