上班7个月公司未和我签定书面劳动合同也未交纳社保只是口头约定了上下班时间和劳动报酬假如现在公司辞退我,我有那些权利和要求?
更新时间:2020-06-07 16:53:01人浏览
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上班7个月公司未和我签定书面劳动合同也未交纳社保只是口头约定了上下班时间和劳动报酬假如现在公司辞退我,我有那些权利和要求?
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双倍工资有时效的, 最长两年, 你已经过时效。
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要求一个月半的经济补偿,有没有签劳动合同
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您好,这个需要对具体情况加以分析。
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您好,如果有其他证据可以作证您在工地上班的,仍可以要求对方支付工资待遇。
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谈不扰,应该进行司法途径解决
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