还被辞退了。该怎么办？
更新时间：2023-01-12 23:09:07人浏览
问题描述：
就是因为没有拍微笑行动，被罚了1200块钱。还被辞退了。该怎么办？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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1、如果直接辞退，需要有公司的奖惩制度或员工手册为依据，对泄露公司机密的处罚规定是什么，如果没有这个制度的话建议不要直接辞退；如果有相关制度，又有直接证据，建议还是需要员工自己写一份书面陈述材料，把两份证据材料整合在依规进行处罚；
2、如果证据和制度不全面，也可以劝离；
3、不能全部扣除，如果有证据证明造成了经济损失，也是只能扣除一部分。
2、如果证据和制度不全面，也可以劝离；
3、不能全部扣除，如果有证据证明造成了经济损失，也是只能扣除一部分。
2023-01-12 23:09:07
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