企业停产要拿工人年休假充考勤合理吗

更新时间:2023-01-17 08:17:49人浏览
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企业停产要拿工人年休假充考勤合理吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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企业在停工停产期间,可以与职工协商优先使用带薪年休假、企业自设福利假等各类假。其中,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
2023-01-17 08:17:49
邢台法律问答顾问 咨询我
服务地区-河北邢台
您好,申请劳动仲裁
2020-04-02 20:12:39
邢台法律问答顾问 咨询我
服务地区-河北邢台
可以申请劳动仲裁
2020-04-02 18:49:09
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服务地区-河北邢台
可申请劳动仲裁维权的
2020-04-02 18:41:49
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