底薪3500,公休是4天,还是除以26天算呢?

更新时间:2023-01-17 11:23:47人浏览
问题描述:
底薪3500,公休是4天,底薪是除以30天算,还是除以26天算呢?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
你好!一般是按照30天进行计算,希望我的回答对你能有所帮助
2020-04-01 14:25:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助191171人 · 响应时间 平均3分钟内
计算职工日工资的方法:在不考虑请假的情况下,法律规定的每年的工作天数等于365天减去104天的休息日等于261天。再用261除以12等于21.75就是每月的工作天数,之后用职工每月的工资除以21.75就是职工日工资。
2023-01-17 11:23:47
王丽侠律师
服务地区-河南郑州
你好,根据你以上所述,具体看你们单位
2020-04-01 14:42:25
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