因为每天工资核算的不对，还可以就继续上班了，我是属于在被骗的前提下才继续干活的
更新时间：2020-04-01 09:33:46人浏览
问题描述：
通过中介来到外地工厂打工，因为每天工资核算的不对，所以要求离职，当时入厂的时候没有任何人给我们培训工资相关事宜，只是告诉挣计件，中间曾经问过班长到底每干一个件多少钱，后来班长说找会计给我们计算回来告诉我们的价格感觉还可以就继续上班了，通过这次工资不对核算之后，会计还有主任告诉我们的核算方式跟当时根本不一样，我是属于在被骗的前提下才继续干活的，现在我提离职，告诉我如果我走的话之前的补助钱一分都拿不走，只能拿走计件的工资，我现在该怎么办，干活拿不到钱
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助183701人 · 响应时间 平均1分钟内
用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2020-04-01 09:33:46
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助179333人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2020-04-01 08:20:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在脱密期内，如何计算员工的工资报酬？
如员工与用人单位在劳动合同中约定，在员工离职前应当经过一定期间的脱密期，员工应当遵守。如前所述，用人单位可以采取调动工作岗位或约定职工可以在某一段时间内不来上班
商业秘密
人浏览
辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部门，在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”，并妥善保存回执，以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
吃饭时间算不算上班时间？
莘庄工业区某公司周一到周五上班时间为8:30~17:00，中午吃饭休息1小时。因此公司规定周六8:30~12:00上班，以弥补前面五天工作时间不足40小时的部分
工时休假
人浏览
未经单位批准的加班是否有权要求支付加班工资？
基本案情王某所在的R外资公司对于加班的流程有着明确规定：“公司的标准工作时间为每日八小时，每周40小时。公司提倡在标准工作时间内完成工作，不提倡加班文化。若因工
劳动法动态
人浏览
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正。如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者自离的，用人单位应当依法支付劳动者合法工资，实践中，劳动者自离后，若没有到原用人单位办理离职手续，用人单位通常会扣发工资，劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪的方法：1、政府讨薪通过向政府信访、上访等，通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。2、网络讨薪通过网络曝光拖欠工资企业的信息，拖欠的事实，通过网络传播促
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以劳动仲裁。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的，在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
违法，工作超时
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法，找劳动局
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
非法采砂达到入刑标准后，常见的处理方式有：一是自愿认罪认罚，积极配合调查，争取从宽处理；二是通过辩护，争取减轻或免除刑事责任。选择处理方式时，应考虑案件事实、证
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
泄露别人电话号码算犯法吗
泄露别人电话号码的行为是属于犯法行为的，情节严重的还可以构成犯罪，行为人应当承担刑事责任。《民法典》规定，自然人的个人信息受法律保护；个人信息中的私密信息，适用
刑法
人浏览
你可网上搜索一下《诉讼费用交纳办法》看一下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好！女孩是否是自愿
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
利用职务便利盗取公司财物可能会触犯职务侵占罪与盗窃罪。公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，是职务侵占罪，处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体案情，是否符合公告的条件
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你是本人被起诉了吗
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
