应办理退休手续，我自己主动提出辞职未批准就开除我和服法律规定吗？是否应有书面通知我本人

更新时间：2020-03-27 05:42:46人浏览

问题描述：

您好：我是1977.6参加工作（国企），今年三月年龄已到60岁，应办理退休手续，可是办理中出现不可思议的问题。我在1992年，在单位办理了停薪留职手续，到1995年手续到期，单位通知我上班，我自己提出自动辞职申请，但未获批准后，原单位将我开除，现在到社保局办理手续，居然不计算我1995年以前的工龄我想问1：我自己主动提出辞职未批准就开除我和服法律规定吗？2：处理决定是否应有书面通知我本人，我到现在都没有

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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在《劳动合同法》第37条中有着明确的规定，“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”也就是说劳动者辞职时，并不需要有什么特别的理由，只要提交了书面的辞职报告，不管用人单位是否批准，30日后他就可以离开工作岗位，用人单位也必须为其结算工资，办理相关离职手续。而在试用期内的更简单，只要提前3日和单位打个招呼，而且也不必提交书面的辞职申请。也就是说，用人单位其实就没有员工辞职的审批权。

2020-03-27 05:42:46

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劳动者自己提出辞职的，是不能领取失业金的。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条　失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：　　（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；　　（二）非因本人意愿中断就业的；　　（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条　失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。第四十七条　失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。第四十八条　失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。　　失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。

2020-03-26 10:21:50