我从九月一号上班到现在没休假,请假被开除我该怎么办?工资只发了一个月的?

更新时间:2011-11-15 21:06:32人浏览
问题描述:
我从九月一号上班到现在没休假,请假被开除我该怎么办?工资只发了一个月的?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
要第二个月工资
2011-11-15 04:50:50
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可向劳动局监察大队投诉,或向仲裁委申请仲裁。
2011-11-15 21:06:32
殷纪文律师
服务地区-陕西西安
你好。你可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。要求单位补发工资、支付经济补偿金等。详细情况请联系律师面谈。
2011-11-15 15:13:22
田野律师
服务地区-北京北京
如果是属于试用期,一般来说没有什么办法,如果不是,则公司行为属于违法解除,可以要求经济补偿金。
2011-11-15 14:51:30
华战勇律师
服务地区-陕西西安
可向劳动局监察大队投诉,或向仲裁委申请仲裁。
2011-11-15 03:52:22
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
如果是属于试用期,一般来说没有什么办法,如果不是,则公司行为属于违法解除,可以要求经济补偿金。
2011-11-14 23:53:48
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