2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
张新律师
盟
服务地区-安徽合肥·电话-177-3003-7222
你好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的， 工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额.
2019-12-12 10:02:54
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工地摔伤，谁来赔偿？
老吴是我市枞阳县农民，上有年迈体弱的父母双亲要赡养，下有在校上学的子女要抚养，家庭异常困苦，为了挣点外块接济家用，年过半百的他受雇于老乡杨某和老伴一起来到安庆某
工伤伤残赔偿
人浏览
你好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的， 工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
儿童不慎摔伤骨折 商家赔偿400元
2007年4月23日下午，北城工商所成功了解一起因小孩在玩耍时不慎摔伤的纠纷，最终消费者获得赔偿400元。事情还得从4月14号讲起：星期六下午一点多钟邹女士带着
侵权案例
人浏览
按照我国对于工伤的相关规定，这样的情况也就是在上班的时候摔倒导致骨折，当然是可以要求工伤赔偿。如果你去申请的话，根据法律的规定，工伤，骨折赔付都是全额来陪的。单
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
摔下楼梯致手臂骨断裂，经调解经营者赔偿一万元
2010年4月28日晚上，24岁的新温州人杨小姐在温州市瓯海梧田某餐馆二楼吃完饭后，在下楼梯的时候，因穿高跟鞋走路不慎摔下楼梯。经医院检查，发现杨小姐的左手手臂
消协调解
人浏览
有关工伤问题：1.若要申报工伤，涉及程序：确认劳动关系—工伤认定—伤残等级认定—工伤待遇索赔—执行需注意的问题；2.签订了劳动合同，若公司购买了社保，可由公司向
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在工作时间、工作地点摔跤骨折应当认定属于工伤。可以申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可申请工伤。一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内，受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内，可以直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
固定工地摔伤证据。
出院后复印病历评残。、
委托律师计算费用。
协商、诉讼维护权利。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
如果构成伤残，赔偿的项目有医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、残疾赔偿金（构成伤残）、被抚养人生活费（有被抚养人）、精神损害抚慰金（构成伤残
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
有没有劳动合同？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
个人补交15年社保退休后若不幸去世，其社保账户余额及抚恤金等可由继承人继承。根据《社会保险法》，个人账户不得提前支取，但继承人可领取丧葬补助金和抚恤金。若涉及遗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
算拖欠。非全日制用工即临时工(小时工)每个工资支付周期不得超过15天，具体支付时间由双方协商确定，没有按时支付的即为拖欠。全日制用工的，工资每月用货币支付一次。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被单位辞退应得补偿。根据《劳动合同法》规定，经济补偿基于您在本单位的工作年限，每年支付一个月工资。若月工资超过当地平均工资三倍，按三倍支付，最长不超12年。若未
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳务派遣不可以换岗，劳动合同对工作岗位的约定不能更改。先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以劳动仲裁要求赔偿处理的额
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好， 不签劳动合同是违反劳动法的，可以走仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
