我老婆在备孕期间公司要解除劳动合同,这样合法吗?
更新时间:2019-08-14 20:14:49人浏览
问题描述:
律师你好!我老婆在备孕期间公司要解除劳动合同,这样合法吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司与我解除劳动合同,这样做合法吗?
问:我在公司里是检查员,9月6日下午5:50,我到侧板工序检查,发现侧板拼缝高低,引起焊缝成形不良。当时,我就问胎位长:“这是谁拼的板?”他说是欧某,我让他把人
解除合同
人浏览
你好,您可以申请赔偿的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这样解除劳动合同不合法
这样解除劳动合同不合法案情简介:1998年1月2日,小于慕A公司之名,到A公司应聘,并于当日与A公司签订了劳动合同,该合同于2000年1月1日期满。签订劳动合同
解除合同
人浏览
不合法,可以主张双倍赔偿。
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以员工离职前12个月的平均工资计算工资标准,是全部工资的平均。若公司有拖欠工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同解除的条件:一.用人单位解除合同的条件(1)当劳动者符合下列情形之一的,用人单位可以直接解除劳动合同,不需向劳动者预告:①使用不合格,即在试用期间被证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违约解除劳动合同经济补偿金规定如下:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:相关法律规定《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:(一)劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。法定医疗期内单位不能解除合同。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故认定书不签字可以吗
交通事故认定书不签字可以吗?签字不影响认定书效力,不签字可能损害自身利益。申请复议认定书的时限是收到认定书后三日内。不服责任认定书可提出书面复核申请。了解规定,
交通事故认定书
人浏览
如果你单位的主体没有发生实质性变化,单位是不能强行解除合同的。具体情况建议你带上劳动合同当面咨询律师。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,五保是国家对丧失劳动能力和生活没有依靠的老、弱、孤、寡、残的农民实行保吃、保穿、保住、保医、保葬的一种社会救助制度。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
退学费违约金一般按照合同约定的数额计算,合同没有约定或约定不明确的可以按照实际损失额计算,造成的损害较大时违约金可以适当上浮,但最高不得超过实际损失的30%。法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议向主管部门申请补领
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,采取诉讼保全应当具备以下条件:第一,必须是由于当事人一方的行为或者其他原因,有可能使判决不能执行或难以执行。第二,采取诉讼保全的案件应当具有给付内容,比如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
北京办离婚需要 什么手续?现在让我为您详细介绍在北京离婚手续的办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,那就不会了,详细说
全部27个答案 >
人咨询过 去咨询
不要担心,不 影响1、你的这种情况很普遍,户主是不是父母,一般不影响高考报名
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,帮别别人家老婆签字引产,原则上是犯法的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询