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    我辞职了不发工资说等消息怎么办

    ltacdz9612 江苏 -无锡 2019-07-23 20:14

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    周斌律师
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    专业擅长: 刑事辩护、债权债务、交通事故

    咨询电话:18921125277

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    拖欠工资的可以申请劳动仲裁。

    2019-07-23 20:38 0

    其他 (3个)

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    江苏-无锡

    专业擅长: 刑事辩护、交通事故、债权债务

    咨询电话:13806172801

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    提供证据,可以仲裁的的

    2019-07-23 20:45 0

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    专业擅长: 劳动工伤、债权债务、损害赔偿

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    可以去劳动局申请劳动仲裁

    2019-07-24 08:38 0

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    专业擅长: 劳动工伤、交通事故、合同法

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    协商催要不成就要提供证据材料到劳动监察投诉处理

    2019-07-24 13:21 0

    无锡法律问答顾问
    无锡法律问答顾问

    劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一百以下。 投诉时,应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请时应当提交书面仲裁申请书(2份),证据清单和相应证据材料(2份),证据材料主要有劳动合同,工资银行账单;身份证复印件(1份)。

    2019-07-25 11:22

    苏州法律问答顾问
    苏州法律问答顾问

    存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5] 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

    2019-07-26 04:17

    湖州法律问答顾问
    湖州法律问答顾问

    单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉

    2019-07-26 05:08

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