我在一家私人公司上班没有签劳动合同因为老板一直拖欠无赖之下只好辞职了但批准后工资还是一拖再拖怎么办钱能要的回来吗
更新时间：2018-03-29 20:49:58人浏览
问题描述：
我在一家私人公司上班没有签劳动合同因为老板一直拖欠无赖之下只好辞职了但批准后工资还是一拖再拖怎么办钱能要的回来吗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
可以，你可以以没有签劳动合同和社保为由提出解除劳动合同。《劳动法》50条规定，单位应按月以货币形式支付职工工资。在实际中，很多单位都是每月发放上月的工资，通常劳动部门也没有依据认定单位违法。 关于离职，有的单位当天结算工资，有的仍然拖一个月发。这方面国家没有很具体的规定，只要单位没有少发工资，到单位发工资日正常支付工资，就可以。 你这种情况，到了劳动部门，劳动部门会督促单位尽快给你补发工资。
2018-03-29 16:35:10
服务地区-北京北京
那么先反映到仲裁委员会处理，申请双倍的月工资赔偿，不然，上诉法院解决。《劳动法》50条规定，单位应按月以货币形式支付职工工资。在实际中，很多单位都是每月发放上月的工资，通常劳动部门也没有依据认定单位违法。 关于离职，有的单位当天结算工资，有的仍然拖一个月发。这方面国家没有很具体的规定，只要单位没有少发工资，到单位发工资日正常支付工资，就可以。 你这种情况，到了劳动部门，劳动部门会督促单位尽快给你补发工资。
2018-03-29 15:55:10
服务地区-广东东莞
可以向劳动监察部门投诉处理。《劳动法》50条规定，单位应按月以货币形式支付职工工资。在实际中，很多单位都是每月发放上月的工资，通常劳动部门也没有依据认定单位违法。 关于离职，有的单位当天结算工资，有的仍然拖一个月发。这方面国家没有很具体的规定，只要单位没有少发工资，到单位发工资日正常支付工资，就可以。 你这种情况，到了劳动部门，劳动部门会督促单位尽快给你补发工资。
2018-03-29 15:50:18
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