足浴按摩店不与员工签订劳动合同该怎么办？员工是外地户口，一旦产生劳务纠纷店方就开除或者解雇员工，导致员工在生活与住宿上存在担忧而犹豫。毕竟这种事情需要一段时间才能解决，店方采取拖的方式进行处
更新时间：2017-07-25 18:43:04人浏览
问题描述：
足浴按摩店不与员工签订劳动合同该怎么办？员工是外地户口，一旦产生劳务纠纷店方就开除或者解雇员工，导致员工在生活与住宿上存在担忧而犹豫。毕竟这种事情需要一段时间才能解决，店方采取拖的方式进行处理……
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好，可以申请劳动仲裁，维护您的合法权益，主张未签劳动合同的补偿，如涉嫌非法解除，可以通过申请劳动仲裁的方式主张经济补偿，可以咨询律师后处理
2017-07-12 10:59:45
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