在个体单位因为工作关系切断拇指后接愈,个体单位还需要赔偿多少钱?
更新时间:2011-05-17 23:29:34人浏览
问题描述:
我木材加工厂一位工人在工作中不小心切断拇指后及时送往医院接愈。现在他去告我厂,我厂还需要赔偿他多少钱呢?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如何注销个体营业执照
个体营业执照,就是当我们在进行个体户的经营的时候,所必须要进行办理的一个法律文书。如果没有营业执照的话,那么就是不能进行相应的合法营业的。那么我们如果要注销个体
营业执照
人浏览
一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
私营企业和个体工商户基本养老保险关系的建立
1、各级劳动部门负责城镇私营企业及其职工、个体经济组织及其从业人员的基本养老保险工作。2、私营企业和个体工商户申请注册登记后,自开业之日起1个月内,到当地社会保
城镇企业养老保险
人浏览
企业营业执照是否需要年检
营业执照是很重要的,没有了营业执照后,是不能进行经营的,每隔一段时间就有专门的人来检查的,如果被查到了没有营业执照的是要进行罚款然后关门的,那么企业营业执照是否
公司法
人浏览
你是在那里工作了多长时间!
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》8
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
是发生了什么意外,需要具体了解
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
严格来讲,必须购买五险一金,即养老,医疗,工伤,失业,生育保险和公积金。以单位买全社保为准,计算如下所示:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
找哪个部门做工伤认定,根据《工伤保险条例)的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如未达到伤残,工资未扣的。只赔医药费、护理费、住院伙食费、交通费。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司开除员工时,补偿方式通常有两种:一是依法支付经济补偿,二是违法情况下的双倍赔偿。具体选择取决于开除原因和法律规定。若因员工过错开除,则无需补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请婚假时,常见的处理方式有提交结婚证复印件、身份证复印件及休婚假申请书,或直接填写婚假条。选择哪种方式应视单位规定和个人情况而定。若单位要求严格,建议按流程提交
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要看协议中具体是怎么约定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于培训费用赔付数额的计算,应视实际情况而定,如劳动者未依法履行培训协议,在专项培训结束后立即提出解除劳动关系时,用人单位可依据培训协议的约定,要求劳动者全额承
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
老板与劳动者已经形成雇佣关系,如果劳动者因工作原因导致人身伤害的,则由雇主赔偿相关费用。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
建议向劳动监察大队投诉或申请仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个法律问题需要看你这边的情况,再根据相关的法律规定解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询