我是国有企业医院正式员工现在单位卖给个人了,要我们签合同就是和商家签聘用合同还有一个选择就是还留在矿务局下岗分流,强制两者必须选其一,有人问到待遇及养老问题没答复怎么办,我们不懂维权希望能给

更新时间:2016-11-09 21:46:09人浏览
问题描述:
我是国有企业医院正式员工现在单位卖给个人了,要我们签合同就是和商家签聘用合同还有一个选择就是还留在矿务局下岗分流,强制两者必须选其一,有人问到待遇及养老问题没答复怎么办,我们不懂维权希望能给点建议尽量维权
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
你好,需要按照合同约定处理, 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 ,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务 的,对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。双方协商不成,可诉讼处理。
2016-11-09 20:47:00
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
你好,协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁
2016-11-09 17:46:03
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,可以申请劳动仲裁
2016-11-09 17:17:16
许江博律师
服务地区-北京北京
你好,政策性问题建议咨询当地主管部门。
2016-11-09 21:46:09
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼
2016-11-09 19:54:51
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议申请劳动仲裁
2016-11-09 17:20:03
王汉勇律师
服务地区-北京北京
你好,可以咨询下社保部门。。
2016-11-09 17:18:18
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