多次违反公司规章管理制度，业绩欺诈公司，需要提前通知吗？如解雇需支付解雇的费用吗？
更新时间：2011-04-12 08:06:44人浏览
问题描述：
如工作期不满半年员工，多次违反公司规章管理制度，业绩欺诈公司，公司对其进行解雇。需要提前通知吗？如解雇需支付解雇的费用吗？
2位律师解答
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