能否要求按双倍赔偿纠纷

更新时间:2016-05-26 15:27:23人浏览
问题描述:
公司停止开发新产品,整个部门要被裁员,我合同期还有才满,公司临时通知按工作年限赔偿,我工作6年赔六个月,根据劳动法可以双倍赔偿,我在不知道的情况的签了按年限赔偿,其他员工都是双倍,我能申述要求双倍赔偿吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘雪婷律师
服务地区-浙江杭州
签字之前一定要慎重,如有证据证明存在重大误解,可要求双倍赔偿。
2016-05-26 15:27:23
邴朝祥律师
服务地区-浙江杭州
你好,比较困难。
2016-05-25 16:25:37
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你好,比较困难。
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